分類(lèi): 勞動(dòng)法規(guī) 職場(chǎng)詞典 編輯 : 職場(chǎng)知識(shí) 發(fā)布 : 10-17

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　　企業(yè)給我的工資低于國(guó)家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，我要求企業(yè)補(bǔ)足并要求支付補(bǔ)償金，合法嗎？

　　如果勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)為企業(yè)工作，企業(yè)支付勞動(dòng)者工資低于國(guó)家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，勞動(dòng)者有權(quán)要求補(bǔ)足，并可以按下列標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)求企業(yè)支付賠償金：欠付6日以上（不含6日）1個(gè)月以內(nèi)的，支付所欠最低工資部分20％的賠償金；欠付1個(gè)月以上3個(gè)月以內(nèi)的，支付所欠最低工資部分50％的賠償金；欠付3個(gè)月以上的，支付所欠最低工資部分100％的賠償金。

職場(chǎng)貼士：【做一個(gè)好的時(shí)間管理者】時(shí)間是最大的敵人，也是最好的工具。1.欲望：要有把事情做好、時(shí)間管理好的強(qiáng)烈欲望；2.決定：決定達(dá)成做好時(shí)間管理的目標(biāo)；3.操練：時(shí)間管理是一種技巧，必須經(jīng)常演練才能養(yǎng)成良好習(xí)慣；4.決心：持續(xù)學(xué)習(xí)提升，直到運(yùn)用自如。5.Just do it：從此刻做起。

 

  

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