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        這幾年不少年輕朋友來找我們，詢問自己生涯或職涯所面臨的困難。

        我們通常第一個問題都會問：「你的長期目標是什么？」

        雖然這是個平淡無奇的問題，可是總發現有九成的人是答不出來的。這就很奇怪了，一方面想問路，但另一方面卻不知道自己最終想去哪里。其中大部分人選擇工作的方法，不外乎看看報章雜志，看看接下來會流行什么產業，就決定往那邊走，可是并沒有想過自己往那樣的方向到底是為了什么？

        我們通常會追問它們：「那你為何從事現在的工作？」

        大部分回答不外乎：「因為念會計、念工程、念軟體，所以畢業后當然進會計事務所、當工程師、寫程式。」 可是做了幾年，發現自己沒有很喜歡這領域、薪水可能也不讓自己滿意，或許成就感也不高，加上人生其他層面可能也暫無成就，所以就有很重「卡住了」的感覺。

        不過遺憾的是，大部分這些人問我們，反而第一個問題都是「我是不是該去讀碩士？」、「是不是該出國多拿個學歷？」、「該不該多拿個博士？」、「去考公務員好嗎？」、「我該好什么證照最劃算？」、「什么產業有未來，我該換到什么新領域去？」總覺得一定有條快速道路是自己沒注意到。 只要找別人問問「哪條路最好走」，換線開上去就能平步青云了。

        可惜，這些問題全都問錯方向了。

        茫然與不快樂，根源絕對不是因為錢不多或是工作苦悶，也不是換條路就會一切順利。 如果你對工作的認同度不高，薪水帶來的滿足感很快就平緩了。豬頭老板、煩人同事、職場政治、流程不清、部門爭執、沒學到東西等問題，都會讓你又一次放大來看，并重新陷入挫折。這也是很多人寄望新工作、卻很快又感到失望的原因。

        我們寫過很多次，職場的痛苦，通常都是來自于不知道自己要什麼，然后又押過重的賭注在一個自己不清楚是什麼的選擇上。以至于每次嘗試到最后都發現是痛苦的循環。

        所以思考自己的人生方向，其實是很重要的課題。

        只是，若要問大家到底喜歡什么，這確實讓很多年輕人茫然。因為我國的教育，從小就沒有鼓勵我們思考「自己要什么」這樣的問題。 只是鼓勵我們追隨著一條大人已經規劃好的路線往下走

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