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60、70、80年代,三代人構(gòu)成了現(xiàn)今職場最美麗的風景。“60年代”自言辛苦,因為他們有太多的壓力;“80年代”自言辛苦,因為他們承受了太多的誤解;“70年代”呢?要在“60年代”和“80年代”的夾縫中尋求發(fā)展,他們也很無奈。
六十年代人自語:我們是辛苦的一代
60年代職場人常用“辛苦”、“壓力巨大”來形容自己的生活。他們成長于計劃經(jīng)濟之下,吃過不少苦,肩扛各種責任,也正因如此,他們少了很多自我。“圓滑”、“膽小謹慎”,60年代職場人認為,這就是他們給后輩的印象。
壓力
解讀者:晉先生企業(yè)管理者
60年代的職場人,大都上有老下有小,孩子教育、老人健康……一系列問題隨之而來,肩上的負擔很重。工作中,老板的期望、新人的追趕也讓人不得喘息。重壓之下,有的人的健康亮起紅燈。60年代的人不常將“老了”掛在嘴邊,但工作壓力、生活負擔、健康狀況又讓人感嘆:“歲月不饒人!”
困惑
解讀者:李先生公司老板
60年代職場人常會感到疲憊和力不從心,如何應(yīng)對中年危機?如何堅定事業(yè)的方向?如何讓生活更有品質(zhì)?許多同齡人都有這樣的困惑。有時你會對現(xiàn)在擁有的一切厭倦,有時你會為錯過和失去感到遺憾,有時你期待在生活的轉(zhuǎn)彎處能有另一片新奇的風景,而機會真的來到時你又瞻前顧后。
學(xué)習(xí)
解讀者:馬小姐財務(wù)總監(jiān)
他們大多是在90年代以前進入高校讀書的。經(jīng)過多年的職場生涯,他們的閱歷不斷增加,知識技能卻未必能與社會發(fā)展需求相符合。但他們從不諱言自己的不足。雖然笑言“三歲一個代溝,我們之間已是千溝萬壑”,但他們也毫不介意向后輩學(xué)習(xí)。看看那些EMBA班,里面有不少學(xué)員都出生于60年代。
70年代旁觀:他們是幸福的一代
提起“60年代”的哥哥姐姐,70年代職場人的臉上頓現(xiàn)羨慕的神情。有蒸蒸日上的事業(yè),有美滿幸福的家庭,有難得一遇的學(xué)習(xí)機會,這成了大多數(shù)出生于70年代的職場人對“60年代”的評價。在他們眼中,壓力與困惑與“60年代”并不沾邊。
80年代旁觀:他們是令人信服的一代
提起“60年代”的叔叔阿姨,80年代職場人的臉上浮現(xiàn)出的是信服的神情。沒有不屑,沒有過多強調(diào)“代溝”,“敬業(yè)”、“踏實”這樣的詞匯從這些被稱為“新新人類”的群體口中說出,也讓人有一種出乎意料的感覺。
職場貼士: 至少一天到戶外一次,如果可能的話,散個步。陽光和運動對你的注意力、心情還有記憶存儲都有好處。
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