閱讀 :220

　　在辦公室波濤暗涌的微型世界，充斥著的競爭使你無處逃避，那一張張?jiān)?jīng)面帶笑容的臉龐，在競爭中也會變得有幾分生硬的尷尬。怎樣才能把握好其中的分寸呢？

　　以下向你介紹三個實(shí)用招數(shù)，希望能幫助你在辦公室里化解那份競爭所帶來的尷尬。

　　展示你最優(yōu)秀的一面

　　市場部助理阿美不久前被提升為秘書室主任，那是因?yàn)樗綍r所做的策劃文案都十分精彩，并常有文章在報紙雜志上發(fā)表，當(dāng)她得知秘書室主任一職空缺，公司內(nèi)定人選是打字員林曉時，自信的她便來個毛遂自薦。

　　如果你沒有堅(jiān)硬的后臺做硬件，要想在競爭中取勝只有依靠自身的軟件了，比如：你是否有良好的溝通能力？有沒有團(tuán)隊(duì)精神？外交能力是否出色？是否知道編織自己的人際關(guān)系網(wǎng)等等。當(dāng)然，你所擁有的這些軟件一定是對手所沒有的，這樣才能體現(xiàn)你的優(yōu)勢。然后再通過適當(dāng)?shù)耐緩秸故境鰜怼?/P>

　　“好酒不怕巷子深”的古訓(xùn)有時在職場競爭中并不適用，等著別人發(fā)現(xiàn)往往會使自己與機(jī)遇失之交臂，不如學(xué)會讓別人發(fā)現(xiàn)你。

　　由于能占優(yōu)勢的特長并非一蹴而就，靠的是多年經(jīng)驗(yàn)的積累，這時的你不妨制定一套多花時間和精力就能收到成效的行動方案。

　　1、業(yè)余時間去學(xué)外語、財(cái)會和管理等。

　　2、學(xué)學(xué)攝影或畫畫，在公司大大小小的活動中展開你的特長，讓人們知道原來一直敬業(yè)穩(wěn)重的你卻也是活潑大方、多才多藝，有著很可親的一面。

　　3、學(xué)一些提高個人修養(yǎng)和品位的東西，諸如陶藝、插花、刺繡……哪怕只是一些理論上知識。所有這些很快能收到功效的事情，其實(shí)是在為你增加無形的資本，要知道，“千招會”當(dāng)然好，“一招精”同樣會讓人對你刮目相看。

　　避免與對手發(fā)生正面沖突

　　從安達(dá)任行政經(jīng)理的第一天開始，愛林就對她十分戒備。剛?cè)芜@家外企公司駐京辦事處代經(jīng)理的愛林敏銳地感到：安達(dá)的到任對自己是個威脅。于是愛林為了保住現(xiàn)在的職位，自恃在公司的老資格，便經(jīng)常在老板面前說安達(dá)的壞話，有一次竟當(dāng)著全體員工的面，因?yàn)橐稽c(diǎn)小事對安達(dá)大發(fā)肝火。安達(dá)盡管心中十分生氣，但很有涵養(yǎng)的她并沒有與愛林發(fā)生正面沖突。半年后，安達(dá)正式被公司委派做辦事處經(jīng)理。而愛林一氣之下辭了職。

　　愛林的失敗之處在于，她并不清楚沒有老板會把一個心胸狹隘、與同事矛盾重重的人放在最重要的職位上。如果她能采取一種積極的方式，比如與安達(dá)進(jìn)行良好的溝通協(xié)調(diào)，多多向她學(xué)習(xí)一些管理之道，注意與其他同事的交往方式，在上司面前談及同事時，著眼于他們的長處而不是短處，那么，憑著她在公司的資歷，老板又有什么理由不讓她坐穩(wěn)這個辦事處經(jīng)理的職位呢？

　　其實(shí)，很多時候在職場中的我們會將自己的競爭對手看做是死敵，為了成為那個令人艷羨的成功者，也許你會不擇手段地排擠對手；或是拉幫結(jié)派，或在上司面前歷數(shù)別人的不是，或設(shè)下一個又一個計(jì)策使對方“馬失前蹄”，但可悲的是，處心積慮的人有時并不能成為最終的贏家，收獲的只是一腔沮喪和悔恨。

　　不論在什么情況下都請記住：與自己的競爭對手發(fā)生正面沖突永遠(yuǎn)是最蠢的做法，往往會招致別人看低和上司對你的負(fù)面評價。因此，選準(zhǔn)時機(jī)運(yùn)用以退為進(jìn)的戰(zhàn)術(shù)，才不失為取勝的一種策略。

　　避免與對手正面沖突的優(yōu)點(diǎn)：

　　1、以委婉的又不卑不亢的態(tài)度方式化解與對手的正面沖突，顯示了你有極強(qiáng)的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力。

　　2、做到不但面對對手帶挑釁色彩的言行保持冷靜，也檢討自己的所作所為是否給對手直來了挑起爭端的機(jī)會，否則事發(fā)后你將處于被動地位，小心行事與適度的沉默會為你省去許多麻煩和尷尬。

　　發(fā)生正面沖突的缺點(diǎn)：

　　1、以針尖對麥芒之勢對待競爭對手，也許會出一時之氣，但你們的爭執(zhí)在同事眼里常常會變成一場鬧劇或背后議論的話題，而這時你們的形象都不會被描述得很完美。

　　2、發(fā)生正面沖突會使自己失去冷靜和理智，從而暴露自己的缺點(diǎn)和弱點(diǎn)，很多事便表明人們常常會后悔自己的盛怒之下的所作所為。

　　3、別以為與競爭對手的爭辯是在顯示你的伶牙俐齒，尤其是為了個人利益而大動肝火，會讓人覺得你原來竟是如此重視自己的得失。

　　面對對手或光明或陰險的種種行徑，你不妨耐心等待。當(dāng)你們急著表現(xiàn)自己的時候，也常常會暴露自己的弱點(diǎn)。這時，你再調(diào)整競爭策略，既穩(wěn)操勝券，又光明磊落，何樂不為？

　　擁有一顆寬容的心

　　人事部經(jīng)理在離職前，曾向公司推薦趙萌代替自己，但最終坐在這個位子上的人，卻是海麗。有人為趙萌感到不平，畢竟海麗無論從資歷還是學(xué)歷或水平上都比不上她，但趙萌笑著說其實(shí)海麗有許多優(yōu)點(diǎn)，活潑好學(xué)、聰明伶俐。

　　海麗深知自己為了得到這個職位使用了不高明的手段，所以心里也覺得愧對趙萌。但大度的趙萌卻不去追究這件事，在同海麗的交往中仍保持著友善的態(tài)度，令她既意外又感動。第二年的薪資評比，趙萌得到了最高的加薪幅度，身為人事部經(jīng)理的海麗在其中當(dāng)然起了舉足輕重的作用，不久趙萌也被委派做了公關(guān)部的經(jīng)理。

　　“成者王侯敗者寇”并不適用于競爭激烈的辦公室，因?yàn)椴徽搫贁∪绾危蠹医窈筮€是要在一起工作。讓自己擁有一顆寬容的心，讓心緒變得平和，使自己能理解別人，這樣無論成敗你都是英雄。

　　但辦公室的緊張壓力難免使人變得猜忌、乖戾，這時你與其花費(fèi)時間去貶低對手，急著跳出來表現(xiàn)自己，不如冷靜下來想想怎樣編織更為和諧的人際關(guān)系和圓滿地完成任務(wù)。

　　實(shí)際上，在競爭中最后取勝的最好辦法就是在平時提高自己的競爭意識。要知道競爭是無處不在的，所以潛在的對手很多，這也是為什么許多職業(yè)女性時常感到疲倦的原因。

　　但是，如果你能做到工作精益求精、人際關(guān)系和諧，在人群中脫穎而出的你根本不必去同別人競爭什么了。

下一篇:職場：虛偽，員工關(guān)系潤滑劑 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:求職：形象是你最漂亮的名片 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】