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職場生存

怎樣與同事化敵為友

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 03-30

閱讀 :322

當你在工作中非常需要另一個人的幫助,而這個人曾與你有某種不和的時候,你該做些什么,顯然,放棄并不是好辦法,雖然不費吹灰之力便可做到,但會使你失去一個得力伙伴。你應該做的是如何化敵為友,使之成為你的朋友。以下幾個做法可幫你達到這一目的。


  (1)勇于承認自己的不對之處

  不要總害怕承認自己的不對,以為這樣別人就會看不起自己。其實,真正有能力的人是勇于承認自己的不對之處的。

  即使你的同事表達這種意思的方式沒能讓你高興得跳起來,對對方提出的正確的看法,你也應該樂于承認。不,這并不意味著每當有過分好斗的同事向你發起攻擊時,你都要舉手投降。但是你首先應該考慮的是,對方所說的話中包含的信息,而不是說話的人。而且你應該力求客觀地對待你得到的意見,即使這種意見不是用一種特別客觀的方式表達的。而且,有個小秘密要記在心里:承認你錯了,常常能夠帶來讓對方閉嘴的好處。這是一種制造驚人沉默的經典方法。

  (2)對別人的興趣加以注意

  要想讓對方對你有好感,并愿意成為你的朋友,最好的辦法就是對他的興趣加以注意。

  (3)對威脅性的問題不要理會

  有時,我們會聽到別人威脅性的問題,“你以為你是誰?”“你們那所高級學校難道沒教你點什么東西嗎?”“你從來就沒聽過什么叫應急計劃嗎?”這些問題以及它們那些數不勝數的變種,根本就不是詢問什么信息,它們只是為了使你失去平穩的心態。不要帶著感情色彩去回答他們——根本就不要回答它們。索性假裝它們壓根兒就沒從你同事的嘴里迸出來,你只管回到你的主題:你感受到了什么(而非它是什么)?你計劃做什么?以及你希望怎樣做?這樣,你不給你的同事向你破口大罵的機會,就有可能減少他(她)對這一類威脅性問題的依賴。

  (4)讓對方知道你非常需要他


職場貼士:工作不要攀比,好工作不是看一個月賺多少,看的是前途。男怕入錯行,女怕嫁錯郎永遠是句真理,無數的經驗告訴我們,有的人在學校很優秀,是個風云人物,但工作之后卻天壤之別,問題就在于第一份工作的選擇,選擇第一份工作就是選擇了這個行業,如果你在想跳槽的話,你可以換工作,但是你很難換行業。舉個例子:同學A,學習優秀,工作好找的一塌糊涂,是第一批找到工作的,國企,工作穩定,屁事沒有,不錯,挺強大。同學B,學習可以,找工作坎坷的一塌糊涂,畢業之后才找到工作,最后找了個汽車行業小企業。兩年之后,同學A,工作穩定,工資還是那么多,想跳槽,啥也不會,行業也不景氣。同學B,趕上汽車行業大好,同時也歷練了一下,換為一世界500強的汽車行業,工資翻了4,5番。所以找工作一定要慎重慎重(舉例而已,請勿觸景生情,請勿對號入座)。

 

  

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