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在20年前,甚至是10年前,也許大家都非常羨慕有一份穩(wěn)定的工作。
跳槽或下海肯定是新鮮事,更別說是“自己創(chuàng)業(yè)”了。然而,近日記者在對北京市CBD地區(qū)白領(lǐng)的調(diào)查中卻發(fā)現(xiàn),跳槽、自己創(chuàng)業(yè)已不是什么新鮮事了,82%的白領(lǐng)表示,具備一定實力時會自己創(chuàng)業(yè)。
已經(jīng)在一家外資企業(yè)工作了5年多的白先生,已經(jīng)是這個外資企業(yè)的核心人物了。從他掛著“生產(chǎn)總監(jiān)”這一頭銜,就可以說明他在公司的重要性了。然而,在面對“當(dāng)你在公司有一定實力時,你是選擇自己創(chuàng)業(yè)還是在公司謀求晉職?”的問卷時,他竟然毫不猶豫地選擇了“自己創(chuàng)業(yè)”這個答案。據(jù)白先生介紹,他目前正準(zhǔn)備跳出來自己創(chuàng)業(yè)。“在別人的公司做事,再高的職位也是給別人打工,并且始終沒有自己的事業(yè)”這就是白先生的理由。隨后,記者又找了一些剛剛進(jìn)入白領(lǐng)的年輕人。小涂是剛到北京國貿(mào)一家公司做設(shè)計的,月收入在8000元左右。當(dāng)記者問他時,他同樣毫不猶豫地選擇了自己創(chuàng)業(yè)。用他的話說,“自己創(chuàng)業(yè)一直是我的一個夢想,如果條件成熟時我一定自己創(chuàng)業(yè)”。最終在500名被調(diào)查者中,82%的人表示,自己具備一定實力時,會選擇自己創(chuàng)業(yè)。
職場貼士:清楚自己的優(yōu)勢,給自己定好位,有個明確的目標(biāo),不要好高騖遠(yuǎn),最好能有個職業(yè)生涯規(guī)劃,這里我一定要著重的強(qiáng)調(diào)一下,職業(yè)生涯規(guī)劃真的很重要,當(dāng)然你還沒有工作經(jīng)驗、上大學(xué)的時候的職業(yè)生涯規(guī)劃很幼稚,太理想化。但當(dāng)你工作一年之后,一定要有個職業(yè)生涯規(guī)劃,規(guī)劃你要從事什么職業(yè)與行業(yè),多少年后達(dá)成什么目標(biāo),這個很重要。現(xiàn)在的畢業(yè)生留給用人單位通用的印象是做事沒長勁,專業(yè)知識不扎實,換工作很頻繁,原因就在于沒有一個職業(yè)目標(biāo)。工作換來換去的結(jié)果就是:不知道自己要做什么,什么工作還做不了。
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