近日，上海可銳職業(yè)顧問公司根據(jù)今年的職場走勢，預(yù)測三類灰領(lǐng)有望拿高薪。
資歷型灰領(lǐng) 像模具工程師、資深護(hù)士長這類需要５－１０年才能練就“真功夫”的專業(yè)技術(shù)人才，走勢一直很好。
緊缺型灰領(lǐng) 市場杠桿是永遠(yuǎn)決定薪酬高低的重要力量，因此，市場緊缺型灰領(lǐng)的薪酬會持續(xù)走強。前不久，上海發(fā)布的６５個新職業(yè)中，大多是緊缺型灰領(lǐng)崗位，主要分布在高科技、服務(wù)、創(chuàng)意設(shè)計、評估等領(lǐng)域，如珠寶首飾評估師、信息安全員、客戶服務(wù)管理師、景觀設(shè)計師、服裝設(shè)計師、裝飾設(shè)計師等。
市場型灰領(lǐng) 在不同時期，市場會突現(xiàn)一些新興產(chǎn)業(yè)或處于快速上升期的行業(yè)，這勢必創(chuàng)造出一些熱點的灰領(lǐng)崗位，如網(wǎng)絡(luò)游戲產(chǎn)業(yè)、會展業(yè)、通訊業(yè)、網(wǎng)絡(luò)業(yè)、ＩＴ業(yè)等是人才市場關(guān)注的熱點行業(yè)。出于行業(yè)快速擴張的需要，企業(yè)中的動漫設(shè)計師、游戲程序員、會展策劃、網(wǎng)頁制作、通訊工程師等崗位的薪酬會繼續(xù)走高。但是，新人進(jìn)入這些行業(yè)時要持謹(jǐn)慎態(tài)度，當(dāng)行業(yè)發(fā)展進(jìn)入平緩期時，人才價值會相應(yīng)縮水。
職場貼士：絲毫無益于前途的個人憎惡。舉例來說，你提到如果你不幸天生一頭紅發(fā)，你絕對會把它染成另外一種顏色，而你也許會發(fā)現(xiàn)公司總裁碰巧就生了一頭火焰般的紅發(fā)。當(dāng)然，守時就是很安全的話題，譬如說你這人十分準(zhǔn)時，對老愛遲到的人感到很頭痛。
