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　　“亮劍”，語出央視同名熱播大戲的主人公李云龍。“面對強大的敵手，明知不敵，也要毅然亮劍，狹路相逢勇者勝。即使倒下，也要成為一座山，一道嶺！”他以古代劍客狹路相逢作比，“明知是個死，也要寶劍出鞘。這叫亮劍，沒這個勇氣就別當劍客，倒在對手劍下算不上丟臉，雖敗猶榮！”

　　“亮劍”精神是無數精英人士秉承的理念和價值觀，他體現的是一種氣勢、人格和膽略；是一種氣節和勇氣；是面對壓力不服軟，面對困難不退縮的決心；是勇往直前的斗志；是對事業的赤誠。

　　[rzzch.cn]報道:在現代社會中，我們需要的正是這樣的人和這樣的精神。放眼職場，真正敢于“亮劍”的人又有幾位？更多的人安于現狀，或面對困難退避三舍……其實，一個人能否“亮劍”的決定因素在于這個人的職業精神，即一種職場人士不可或缺的“亮劍精神”，這種精神包含了一個職場人應該具備的主動、無畏、負責等素質，也是衡量一個職場人能否成功的標準。對初涉職場的我們來說，面對一份自己心儀已久的工作，有時，也許缺少的并不是機遇，而是我們是否有“亮劍”的勇氣。

　　紐約華爾街是全世界最著名的金融街，這里流傳著這樣一句話：“華爾街不是女人呆的地方。”

　　然而，就有一位女士，一位沒有任何金融背景的來自中國的女士，她不僅在華爾街立足，還書寫了一段華爾街的職場傳奇。

　　那時，她剛從美國一所大學的中文系博士畢業，她需要一份工作。

　　一天，她在翻閱《紐約時報》時看到了舒利文公司的招聘廣告，要求求職者商學院畢業；至少三年的金融專業或銀行工作經驗；能開辟亞洲地區的業務。

　　顯然，舒利文公司的各項要求她幾乎都不具備，唯一符合的是她能夠熟練地運用中英文。這是對在亞洲市場拓展業務唯一有所幫助的條件。

　　盡管如此，她還是很快整理好個人資料給舒利文公司寄了過去。結果石沉大海。但她并不氣餒，堅持每天給舒利文公司打電話聯系，以至公司人事部門一聽到是她的聲音，便想著各種理由婉拒。

　　難道就這樣放棄？不能，絕不能！她告訴自己。

　　最后，她鼓起勇氣撥通了舒利文公司總裁的電話。在電話里她坦言：“我沒有商學院的學位，也沒有在金融業的工作經驗，但我有文學博士學位，文學就是人學，長期的文學熏陶使我善解人意。在獲得博士學位的過程中，我知道怎樣發現問題，解決問題。我是一個女性，經受了許多困難和歧視，但我不僅沒有退縮，反而變得更加堅強。基于我擁有的這些優點，我將成為公司的財富，而且相信公司也一定會為我提供這個機會，這對雙方都是有益的事情。我很想到你們公司工作，但打了好多次電話都被拒絕了，請您給我一次機會吧。公司聘用我而我沒有干好，最多損失幾個月的薪水。如果公司認為在我身上投資有風險，那你們可以先不付我薪水呀。”她噼里啪啦一口氣說完了這些話。

　　半個小時后，公司給她打來電話，讓她去公司面試。

　　經過七次嚴格的面試后，舒利文公司拒絕了一百多名有金融背景的求職者，錄用了她這個對金融一無所知的文學博士。結果大出人們的意料。

　　經過五年的艱辛努力和不斷進取，她因業績突出，從舒利文公司的普通一兵，破格提升為副總裁，成為該公司創立以來的首位外籍女性高級主管。跨國銀行爭當她的客戶，頂級公司紛紛向她拋來“橄欖枝”，希望以高薪聘請她加盟。

　　她成了華爾街的傳奇！

　　她叫裔錦聲，如今在華爾街創立了自己的重心集團，專門為美國與中國跨國企業提供人力資源與企業的管理咨詢。

　　她曾問過舒利文公司總裁為什么最終會聘用她，總裁告訴她，正是她連珠炮似的話，尤其是最后一句話感動了自己。“因為你是一個不會向生活妥協的人，而我們公司需要的正是這樣的人。專業知識可以學習，但永不言敗的性格卻不是人人都具有的。你的勇氣和信念已經遠遠超出了求職本身。”

　　初涉職場的我們不可避免地存在缺陷和劣勢，我們沒有必要在必敗的領域里和別人競爭，也沒有必要在求職時為了謀取職位而刻意掩飾自己的缺陷和不足，但也不要忘了展示自己的特長和優勢。

　　當面對不具備或不完全具備應聘條件的情形和面試無望的“窘境”時，我們就要敢于“亮劍”，及時而適時地亮出自己的優勢和特長，揚長補短，揚優補劣。相信驚人的勇氣和不屈的信念加上與眾不同的優勢會給我們帶來意想不到的幸運。

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