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1989年3月,金先生調入北京某啤酒廠工作,該廠勞資部門接收了金先生的人事檔案。1996年6月,金先生欲調到另外一公司工作時,發現自己的檔案材料丟失。由于沒有檔案材料,該公司拒絕金先生調入。2004年3月,金先生向法院起訴稱,啤酒廠丟失自己檔案后,致使自己8年來一直無工作,連北京市最低生活保障線的錢都拿不到。要求啤酒廠賠償他數萬元的失業、養老、醫療保險金等。
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