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小陳是倉山區陽岐路福州住電裝有限公司的一名一線女工，本來再過一個月，她就可以晉升為一名管理人員了，可她卻在晚上下班回到住所數小時后，突發意外搶救無效身亡。

據家屬介紹，小陳是湖北人，在福州住電裝有限公司上班一年多了，即將獲得晉升機會，但就在此時發生了意外。 該公司一名負責處理此事的陳姓工作人員，向記者介紹了事情發生的來龍去脈。

據這名工作人員介紹，該公司主要生產汽車車身整套的組合電線，小陳是組合電線流水線上的一名員工，她在公司上班已經有一年多，并且因為表現優異，去年12月被任命為流水線上的代理班長。7月29日晚，小陳加班后，于晚上8時14分打卡下班，回到倉山區臺嶼村的住所。意外發生在次日零時10分左右。

據陳姓工作人員介紹，自覺身體難受后，小陳首先向鄰居求助，鄰居撥打了120急救電話。零時50分左右，醫護人員趕到現場時，小陳已經死亡。

陳姓工作人員說，意外是因哮喘病突發所致。他告訴記者，小陳是一名有著哮喘病史的員工。“公司招工的時候，會詢問是否有這些病，但有些人不愿意講”，陳姓人員說，就在7月15日深夜，小陳同樣哮喘病突發，好在有鄰居和房東的幫忙，化險為夷，但不幸最終還是發生了。

“本來9月公司準備提拔她，讓她當正式班長，成為一名管理人員，不用在一線干活了。”說起小陳的意外死亡，陳姓工作人員也表示惋惜。在善后處理過程中，公司與家屬出現了分歧，雙方的分歧主要集中在工傷的認定與公司是否要為小陳的意外死亡提供賠償金。

陳姓工作人員認為，小陳是因在家中突發疾病身亡，工傷認定存在一定困難。他同時表示，公司為每位員工做了社保，公司積極支持死者家屬向勞動監察部門申請工傷認定。陳姓工作人員還介紹，家屬認為小陳是因在公司高強度上班，過度疲勞導致意外身亡，公司應提供賠償金。陳姓工作人員介紹，是否要加班，尊重員工的意愿，加班時間的工資也會相應提高。對于家屬提出的高強度工作導致小陳死亡的質疑，陳姓工作人員表示，可以通過警方的尸檢、勞動監察部門的介入來認定。

據了解，2日下午，雙方就善后事宜進行了協商，雙方仍未達成一致意見。(記者 李錦清 實習生 俞伶俐 陳星明)職場貼士：給創業者的建議：1）重視用戶體驗,不要過于復雜,2）跟蹤調查用戶行為,不斷優化體驗。3）大部分人常用的的服務只有5-7種,讓你的服務成為這5-7種。4）和你信任喜歡并能互補的人一塊兒工作,并放權讓他們做他們擅長的事。5）選擇投資者,不能只看估值,6）與投資者利益結合。

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