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    “下崗”是前幾年的流行詞，當年的當事人如今大多已過“不惑”之年。但慢慢的，“失業”“下崗”的字眼和年輕人扯到了一起，有的是大學甚至碩士研究生畢業后，高不成低不就、消極對待就業；有的高中、初中甚至更低學歷畢業后，還未就業就已失業……

    現狀　“等吃、等喝、等死”

    圍墻巷口有家網吧，劉博是常客。網管說，他每天都來玩網絡游戲，要上2瓶啤酒，從中午坐到傍晚，像上班一樣。他在游戲里擔任“幫派老大”，手下有一群“小弟”，每天忙著練級和打架。劉博以前在某KTV上班，但經常與經理起沖突，而且“才給一千，太累了，不劃算”，就辭職了。兩個哥姐早已成家，他和父母一起住。哥哥姐姐對這個小弟略有微辭，他就大發脾氣。今年7月他就滿31歲，離上一次工作的時間已有三四年了，但大家都不再對他提將來的事，“工作”成了躲避的話題。“等吃、等喝、等死”，他對自己這樣描述。老人家也發愁，孩子這樣下去如何是好？等我倆都不在了，孩子怎么辦？

    政法學院99級某系畢業生聚會，畢業2年多了，現在仍“賦閑在家”的竟有十幾個，再加上正準備考研、考公務員的，將近30人。一個女生父母都是成都退休的公務員。她比畢業時胖了不少：整天在家上網、煲電話粥，畢業后出家門的次數都數得過來，“那些工資還不到1000元的工作，除去交通、交際，能剩幾個錢呀？還要看人臉色行事，丟爸媽的臉……”

　  問題 新成長失業青年增幅率達63％

    另外，還有很多年輕人中考、高考落榜，之后或者進入技校，或者就開始了不停換工作的“流動失業”狀態。

    勞動部《2003年－2004年：中國就業報告》說，當前正面臨自然新生勞動力的高峰期。據統計，城鎮新增勞動力中只有40％－50％能夠實現就業。新成長失業青年增幅率為63％，勞動力市場普遍出現的青年就業問題正成為主要矛盾。

    原因　應試教育＋父母包辦

    陜西省社科院社會學所所長石英說，這些新生的失業族大多成長于以升學為取向的應試教育中，他們又沒有得到專門的職業技能訓練，在就業市場中沒有什么優勢可言。這是目前教育的悲哀！如何引導和推動這些被勞動學研究專家和社會學家們稱為“新失業群體”的年輕人，讓他們為自己和社會創造財富，是該關注一下了。

    另外，很多父母缺乏培養子女獨立性的意識，習慣包辦，以能夠給子女提供好的生活條件為榮，認為這樣才是對得起孩子。以致于有些孩子雖然在生理上已經成年，心理上卻依然是個“大齡兒童”。

    其實父母對兒女的責任僅僅是在其18歲以前，過了18歲，或者再放寬點，大學畢業后，孩子就應該獨立了，父母要為其樹立正確的人生觀念，不應因為不能再幫助孩子而感到愧疚。因為畢竟人生的路要靠自己走完。

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