寄語應(yīng)屆大學(xué)生如何尋找工作
——一個企業(yè)總經(jīng)理的真實想法
全球金融風暴對中國的影響越來越明顯，眾多的企業(yè)紛紛裁員，甚至倒閉，這種經(jīng)濟形勢對應(yīng)屆大學(xué)生來講，實在是生不逢時。據(jù)國家有關(guān)部門發(fā)布的信息，2008年畢業(yè)的大學(xué)生，尚有100萬沒有找到工作，而2009年還有610萬的大學(xué)生需要尋找工作。故，就業(yè)形勢非常嚴峻，我們又該如何應(yīng)對這種形勢呢？
當代企業(yè)需要什么樣的人才？
由于工作的關(guān)系，在二十年的經(jīng)歷中，接觸和培訓(xùn)了幾萬個大學(xué)生，其中長期培養(yǎng)了幾百個大學(xué)生，由此得出一些經(jīng)驗、教訓(xùn)和想法，與應(yīng)屆大學(xué)生溝通一下，以便給你們一些啟示。
與時具進的理念
美國總統(tǒng)肯尼迪有句名言：My fellow Americans, ask not what your country can do for you; ask what you can do for your country. 譯文是：我的美國同胞們，不要問你的國家能為你做些什么，而要問你能為你的國家做些什么。我們?nèi)テ髽I(yè)應(yīng)聘時，應(yīng)該有這樣的理念，首先不要問企業(yè)能給您提供什么條件，而要問企業(yè)當前最需要什么，我能為企業(yè)做些什么。如果您把這種理念植根在自己的頭腦之中，并付諸于行動，我相信，絕大多數(shù)的先進企業(yè)的總經(jīng)理都會對您刮目相看，您就會在成百上千個應(yīng)聘者中脫穎而出，而不管您是什么學(xué)校畢業(yè)，擁有什么學(xué)歷，學(xué)什么專業(yè)？為什么？因為，當代社會具有這樣理念的大學(xué)生實在太少了。
市場經(jīng)濟從某種意義上講，就是稀缺經(jīng)濟，您擁有這種理念，就立即成為稀缺的人力資源，只要企業(yè)的總經(jīng)理懂得這個原理，您應(yīng)該是最受歡迎的人才。
強烈的責任感
在當代社會，孩子缺乏責任感是很普遍的，這種情況的主要原因是家長們的代理控制和過分保護，前者讓孩子習(xí)慣于讓父母替自己做決定，沒有為自己負責的意識，后者讓孩子缺乏鍛煉喪失了自己負責的能力。雖然父母在孩子責任感缺失中負有首要的責任，但是父母們卻認識不到，最后還要抱怨孩子沒有責任感。
再受到社會環(huán)境的影響，許多大學(xué)生不具備應(yīng)有的工作責任。他們以自我為中心，隨心所欲，對待工作得過且過，不求上進。自我反省一下，在學(xué)校讀書時，完成論文是否以抄襲為主，對待考試是否以作弊為榮。如果有這種壞習(xí)慣，您必須徹底改正，否則，就是進入某個企業(yè)，時間也不會太久。
責任是分內(nèi)應(yīng)做的事情。也就是承擔應(yīng)當承擔的任務(wù)，完成應(yīng)當完成的使命，做好應(yīng)當做好的工作。責任感是衡量一個人精神素質(zhì)的重要指標。
責任感指的是對組織的安排抱著盡善盡美的態(tài)度去完成，對于那些組織需要卻不一定需要自己去完成的任務(wù)能夠勇敢的承擔下來并盡心完成。
為了把這個概念講述清楚，再用哲學(xué)寓言來概括一下：
1. 責任感是:應(yīng)該做的(或承擔)事情勇于面對.值得做的事情(或承擔)和有必要做(承擔)但可以不做(承擔)的事情也視為自己應(yīng)該做(或承擔)的事.
2. 責任感是指對自己義務(wù)的知覺，以及自覺履行人生義務(wù)的一種態(tài)度或意愿。責任感既包括對自己言行和人生道路承擔責任的態(tài)度，又包括對自己履行職責的過失和責任的態(tài)度；既包括對自己負責的意識，也包括對他人和社會負責的意識。 12
職場貼士：在日常生活中，要專門拿出一部分時間來鍛煉身體，讓身體一直處于健康的狀態(tài)。
