閱讀 :207

　　白領生存要訣之類的東西處處皆是，可惜，總還是沒有走進“邊沿地帶”，因為既然是“邊沿”，一定是不容易想到的，走進白領邊沿地帶，我們發(fā)現，其實“白領”就像一面融合黑、白、紅三色的旗幟，所以捍衛(wèi)白領，捍衛(wèi)三色旗，我們義不容辭。

　　案例1：黑馬

　　許多時候，我們不知道上帝將要賜予我們什么，更不知道具體的地點和時間。也許，一些人渴望的東西永遠也得不到，而一些人卻不經意地隨手拈來，在工作當中也是這樣的。

　　龍城公司人力資源部的天河沉默寡言，幾乎沒有得到過任何獎勵，當然，也沒有什么過錯。因為種種原因，部門經理離開龍城，于是留下一個空缺。天河并不被同事所看好，大家一直認為可能性最大的是比天河早兩年畢業(yè)的樊小姐。樊小姐與天河的性格和為人處世的方法截然不同。她大方、開朗，而且在集體活動中表現非常積極，業(yè)務也非常突出。同事們私下都要樊小姐提升以后請客，除了吃大餐外還要連續(xù)泡吧3個周末。整個公司的感覺就是部門經理的職位非樊小姐莫屬。

　　一周之后，總經理宣布天河提升為人力資源部經理。公司一片嘩然。其實，由于龍城現階段更需要一個能夠穩(wěn)定“時局”的管理集團。處世不溫不火是非常重要的。而樊小姐比較激進，比較適合公司全速前進的時候。但是，成為“黑馬”后的天河日子并不好過。他必須非常尷尬地面對部門同事以及樊小姐。在此之前，他也曾經預先慶賀樊小姐成為準部門經理。

　　解決方案：“黑馬”要黑到底

　　方案分析：穩(wěn)重是天河的第一性格。他首先冷靜下來，分析現在的處境，然后尋找方案。下面就是他精彩的解決之道：他沒有急于向任何人解釋，因為一切解釋都是徒勞的，而且容易讓人反感。在和總經理的談話當中，天河也沒有用大量的時間去表示意外。工作是需要做的，而且必須做好。他接手上任經理的工作，也沒有做大量的調整，而是認真執(zhí)行。他沒有大規(guī)模的裁員，或者進行人力資源大換血，這也是高級管理層所需要的。

　　提醒：不要一成為“黑馬”就試圖成為職場里的白馬王子。“黑馬”就要“黑”，保持本色就取得了職場的巨大成功。

　　案例2：紅燈

　　“綠燈行，紅燈停”，這是幼兒必讀的句子。不過，在職場里它有特別的含義——每個人做事情是必須有自己的準則的。但是，要堅守這些準則非常艱難，如果不能“紅”到底，就會出亂子。

　　NEON在深圳一家公司上班，主要工作是車輛經銷。他有自己的規(guī)則，大到關于人生遠景規(guī)劃，小到抽煙、喝酒的問題。有時比較空閑的時候與同事喝喝酒什么的，本來是一件非常好的事情。但是，他給自己規(guī)定每個月的第一周周末不出去喝酒，并且把這個準則告訴了其他人，意思是拒絕每月第一周周末的任何酒類邀請。初看是不錯的，可惜，他沒有把燈亮下去，不僅僅是在喝酒的問題上，而是什么事情都是如此。

　　他經常關掉紅燈，讓準則失效。比如，本來說好不出去旅游的，要在家陪家里人，但是，到旅游的那天，他突然從天上降落，還背著行李。再比如，他本來給A說的不打麻將，結果某天又和B一起玩，到頭來，當然是露出破綻……同事們于是開始疏遠他，因為沒有人知道他的紅燈什么時候有效，都怕和他的想法撞車，鬧得不愉快。

　　直到最后，NEON仍然沒有搞懂為什么，因為在他看來自己是無可挑剔的，是一個很有原則的人。而實際上，有原則而不遵守原則的人就是最不講原則的人。

　　解決方案：“紅燈”要紅到底

　　方案分析：而米先生就不同，他一是一二是二，所以口碑很好。晉升這樣的機會不斷垂青于他，最近還被公司評選為“最誠信先生”。盡管NEON不得不離開公司，但也并非無可救藥。既然到了一個新的環(huán)境，他就應該重新整理自己的語言行為規(guī)則，然后將其不折不扣地加以實施。正如米先生一樣，自己要遵守自己制定的規(guī)范，才能夠輕松和同事相處。

　　提醒：人際之間的信息和情感溝通需要自己和他人以及相互制定的規(guī)則來約束。千萬不要以為自己制定的規(guī)則無關緊要，可以隨意破壞。當NEON破壞自己的規(guī)則的時候，不僅表示了自己的無原則性，也無意間表示了對他人的不尊重。

　　案例3：白領

　　白領應該有自己的行為規(guī)則，而且是圍繞“白”字的行為規(guī)則。既然是白領，就不要突破這個界限，否則，就顯得不倫不類，讓人生厭。

　　高林在證券公司上班，他每月收入超過10000元人民幣，有房子，有車子，旁人看來他無疑是一個標準的白領。但是，他并沒有按照白領的行為規(guī)則行事。在寫字間里，高林總是給人以不可相信的印象。他不僅帶有典型的女性歧視，還時常對女同事說一些齷齪的話或者做一些齷齪的動作。他總是翹著二郎腿，領帶總是不端正。說話整個樓層都能夠聽見。在寫字間外，他成天浸泡在酒水里，過著紙醉金迷的生活。他的公寓和汽車混雜著各種香水的味道。高林最后混不下去，離開家鄉(xiāng)。

　　解決方案：“白領”要白到底

　　方案分析：白領，雖然不是小資，但是它代表一種生活品質。這個品質包括精神生活和物質生活，包括工作和其他，包括衣、食、住、行。白領，出自寫字間，但是，人是社會的人，在任何地方、任何時間，白領依然是白領，不僅在于寫字的時候。高林如果要在白領的圈子里生活下去，他就必須“白”到底。尤其是在寫字間里，能否照顧一下需要你的同事，能否不要那么傲慢？

　　提醒：“白領”，是一個群體，是一種格調，一種生活方式，它體現在瑣碎的事情當中，盡管你可能看不到，但它是實實在在存在的。

下一篇:《西游記》后傳之職場白領篇 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:職場兵法：與上司一起出差的藝術 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】