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職場(chǎng)生存

調(diào)查:男女生收入有差異 誰影響了女大學(xué)生的“錢袋“

分類: 職場(chǎng)生存 職場(chǎng)詞典 編輯 : 職場(chǎng)知識(shí) 發(fā)布 : 09-10

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  又到大學(xué)畢業(yè)時(shí),昔日的莘莘學(xué)子紛紛走出校園,各奔前程。昨天,市婦聯(lián)公布了最新關(guān)于女大學(xué)生就業(yè)收入的調(diào)查結(jié)果,對(duì)去年本市10所高校的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)收入狀況作了分析解讀。

  男女生收入有差異

  “雖然用人單位現(xiàn)在不敢公然對(duì)我打出只招男生的‘旗子’,但實(shí)際上對(duì)女生還是有歧視,而且因?yàn)閸徫挥胁顒e,女生的收入還是比男生低。”一
位經(jīng)歷了近半年求職之路的上海外國語學(xué)院女生告訴記者。

  而此次調(diào)查結(jié)果也證明了這位女生的感覺,女大學(xué)生就業(yè)中遭遇的性別歧視之一表現(xiàn)在就業(yè)收入上,男生收入比女生偏高。男生試用期月均凈收入(不包括“四金”)為1915元,女生為1820元;轉(zhuǎn)正后男生為2706元,女生為2441元。

  感受最深的就是本人。在訪問過很多女生后,調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,55.8%的女生認(rèn)為自己找工作時(shí)遭遇了性別歧視。63.7%的女生和47.6%的男生認(rèn)為,當(dāng)前用人單位在錄用大學(xué)生時(shí)存在“很歧視”或“比較歧視”女生的現(xiàn)象。

  名校女生相對(duì)吃香

  不過,調(diào)查進(jìn)一步深入后則發(fā)現(xiàn),比起性別差異,校際差異對(duì)收入影響顯然更加明顯,名校女生相對(duì)吃香。從求職感受來看,復(fù)旦女生對(duì)性別歧視的強(qiáng)烈程度明顯低于其他院校,僅有34.1%的女生認(rèn)為求職時(shí)遭遇了性別歧視;而且,對(duì)未來職業(yè)“很滿意”或“比較滿意”的高達(dá)75.6%,比其他院校女生高10.1百分點(diǎn)。

  造成校際差異的原因,主要在于各校之間師資實(shí)力和學(xué)生素質(zhì)的差異。比如,復(fù)旦學(xué)生中16.8%的人英語六級(jí)成績優(yōu)秀,68.4%的人英語六級(jí)考試合格,遠(yuǎn)高于其他學(xué)校比例。

  多數(shù)女生很有自信

  當(dāng)被問到什么因素影響就業(yè)時(shí),女大學(xué)生表示,比“性別”更重要的是依次是“交際能力”、“所就讀學(xué)校”“求職技巧”“所學(xué)專業(yè)”“學(xué)習(xí)成績”和“社會(huì)關(guān)系”。

  而有關(guān)專家也分析,近年來,由于《上海城鎮(zhèn)生育保險(xiǎn)辦法》的實(shí)施,在一定程度上弱化了用人單位的性別偏好,相對(duì)緩解了女大學(xué)生就業(yè)難的現(xiàn)象。但在一些女生熱門的行業(yè),比如國家機(jī)關(guān)、學(xué)校、醫(yī)院、金融機(jī)構(gòu)和傳媒業(yè),由于女性比例較高,抬高了女性進(jìn)入這些行業(yè)的“門檻”。

  但記者采訪中也發(fā)現(xiàn),這并沒有影響到女生的自信心,相反,很多女生自信心、成就欲在不斷增強(qiáng)。有位女生形象地說,平日里,不少男生是一只籃球一只鼠標(biāo),學(xué)得輕松;女生是一本書一支筆,刻苦且耐得住寂寞。這種敬業(yè)精神在未來的職業(yè)生涯中將發(fā)揮重要作用。在調(diào)查中,有92.1%的女生“相信自己一生中會(huì)有所成就”。憑著這份自信和努力,不少優(yōu)秀女大學(xué)生贏得了用人單位的青睞,也取得了較高的收入回報(bào)。

職場(chǎng)貼士:坐直、放下肩膀——每當(dāng)考試~大我調(diào)整完坐姿,會(huì)立刻感到更有精神和更愉快。

 

  

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