俗話說：“人靠衣服，馬靠鞍。”有了秀美的儀容、健美的體型，如果沒有合體的、色彩搭配協(xié)調(diào)的服飾也不會有美的形象。衣冠服飾不僅是人類生活的要素和文明的標志，而且是構成人形象美的重要條件。
男士的衣著主要是要求整潔、合體、大方，不要求華麗、鮮花，五彩繽紛，像只花公雞，只會使自己顯得俗氣。面試場合中男士的衣著不應有過多顏色變化，大致以不超過3色為首要原則。在面試場會穿西裝要強調(diào)高檔、得體，皺巴巴的劣質(zhì)西裝無論如何也不會有助于面試成功。
有人認為穿著講究是女子的事，而男子漢只要有事業(yè)心，就不必顧及其他。其實不然，得體的衣著不但會有助于顯現(xiàn)男士的氣質(zhì)與風度，而且會幫助他在事業(yè)上取得成功。
?。?）著裝應符合場合。
面試是一種正式的場合，男士的衣著不能過于隨便，運動服、沙灘裝或牛仔服、夾克衫之類的休閑服往一般慎穿。西裝在國內(nèi)已經(jīng)普遍流行，被認作是男子的臉面，是公認的辦公服裝，所以著西裝面試已成為慣例，但也要因人、因時、因地而異，如果你很不習慣穿西裝也不必勉強．否則可能會出洋相，適得其反；天氣太熱或太冷也不要穿西裝；當?shù)氐拇蠖鄶?shù)人都不喜歡西裝時也就不要逆潮流而動了。
如你應聘的是一份官方或?qū)I(yè)性很強的工作，最好穿得保守一點。如你謀求的是一份高薪水和高職位的工作，做工精良、高質(zhì)量的西服是相當必要的。
?。?）襯衫。
穿哪種襯衫絕對是應聘者的注意點，千萬別穿那種已經(jīng)洗得發(fā)白，衣領和袖口有磨破痕跡的襯衫，同時也不要穿嶄新的從沒洗過的，因為太新使人產(chǎn)生你刻意打扮的印象。除幾件高質(zhì)量的長袖襯衫外（一般為白色、淡灰藍），短袖襯衫作為休閑服裝也可以，但很難被招聘經(jīng)理、主管等職位的領導接受。
?。?）領帶。
領帶是另一面試注意點之一，應保持清潔無暇，無一絲折痕。另外，顏色是否與整體服裝協(xié)調(diào)對外表顯得很重要?；c時間打好領帶，切實做到打得結堅而挺，兩邊平衡。領帶和西裝為對照色，一般很理想，但也易產(chǎn)生不調(diào)和感。舉一個例子，綠色條紋領帶配深灰西裝是令人愉快的對照色，但綠領帶配藍西裝就顯得不倫不類了。
?。?）襪子。
按常規(guī)，男人的襪子顏色不應淺于褲子。也不應過短，以免架腿時露出小腿，因為男人小腿顯露很難讓人產(chǎn)生“美感”。
（5）鞋。
注意使你鞋面保持銀亮。鞋跟要結實，破舊的鞋跟會使人顯得疲軟而萎靡。系帶的皮鞋一定要檢查鞋帶是否干凈且系緊了。松或未系的鞋帶不僅會給你帶來不安全感甚至還有可能將你絆倒。另外，切勿把黑鞋與棕色西裝搭配，這是一種錯誤的搭配。
?。?）外套。
職場貼士：還想像小學生那樣科科爭第一？別傻了，這個世界只有團隊成績，沒有個人成績，因此也沒有所謂的“第一名”。告別獨行俠的生涯，你的人生將從黑白轉為彩色，全新出發(fā)
