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　　首先，我們來看看究竟什么是職場(chǎng)經(jīng)歷。基本上講，職場(chǎng)經(jīng)歷就是把你之前的各種工作經(jīng)歷或職業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)歷融合在一起的一個(gè)經(jīng)歷，而不是一聽上去就是弄虛作假或混雜無序。

　　從這個(gè)經(jīng)歷中，別人能看出你對(duì)職業(yè)生涯有清晰的規(guī)劃，知道自己應(yīng)該從什么地方開始，使用各種資源，即便看上去這些可能讓你走了彎路，但始終圍繞著一個(gè)明確目標(biāo)，并顯示著你正在一步步接近最終成功的目標(biāo);又或者你能準(zhǔn)確地識(shí)別機(jī)遇，讓自己投身于激動(dòng)人心充滿挑戰(zhàn)的事件中，但仍然不失最終的目標(biāo)和方向，這才是介紹職場(chǎng)經(jīng)歷的真正意義。

　　了解這些，你在面試時(shí)才能將以往自己的職業(yè)經(jīng)歷介紹到點(diǎn)子上，讓面試官更快速有效的了解你，發(fā)現(xiàn)你的價(jià)值優(yōu)勢(shì)所在。

　　職場(chǎng)經(jīng)歷一般在面試中進(jìn)行陳述，如果過去的工作經(jīng)驗(yàn)與之沒有明顯關(guān)聯(lián)，可能會(huì)讓面試官覺得疑惑的時(shí)候，這時(shí)一個(gè)優(yōu)秀的職場(chǎng)經(jīng)歷陳述會(huì)打起作用，甚至能讓你的面試分?jǐn)?shù)起死回生!優(yōu)秀的陳述能幫你滿足對(duì)方對(duì)你的疑問，甚至還能吸引他們的注意力，而不是在你進(jìn)行冗長(zhǎng)、毫無頭緒的職業(yè)經(jīng)歷陳述時(shí)神游太虛。

　　簡(jiǎn)明扼要，突出最有利的優(yōu)勢(shì)特質(zhì)

　　要把握好陳述的時(shí)間。陳述時(shí)間不要過長(zhǎng)，太長(zhǎng)恐怕會(huì)讓面試官覺得你說話沒重點(diǎn)，而且很可能還沒等到你要介紹自己特質(zhì)的時(shí)候，面試官已經(jīng)準(zhǔn)備打斷你的發(fā)言了。陳述中要注意突出自己的幾項(xiàng)對(duì)爭(zhēng)取工作機(jī)會(huì)最為有利的特質(zhì)，如解決問題能手、充滿創(chuàng)意、小心謹(jǐn)慎、與人相處融洽、合群、組織力高等等。你可以從中選擇三個(gè)重點(diǎn)來說，但記住，不要對(duì)簡(jiǎn)歷中已經(jīng)提及的內(nèi)容不斷地重復(fù)重復(fù)再重復(fù)。

　　提前準(zhǔn)備好曾經(jīng)成功的工作項(xiàng)目

　　并非所有面試上都會(huì)讓你舉例說明你工作上成功的案例，但是事先準(zhǔn)備好怎么去說是面試前必須準(zhǔn)備的事情。在闡述時(shí)，應(yīng)該避免夸張自己個(gè)人的成果，只要說明你負(fù)責(zé)什么，精確的工作細(xì)則，最后這個(gè)項(xiàng)目獲得怎樣的成績(jī)即可。事實(shí)上，大部分聘人單位更注重你曾經(jīng)擁有的經(jīng)驗(yàn)，而不是你曾經(jīng)做的如何好。

　　不要去評(píng)價(jià)舊雇主

　　在陳述自己的職場(chǎng)經(jīng)歷時(shí)，應(yīng)該盡量避免對(duì)于以前工作的雇主作出主觀的評(píng)價(jià)。事實(shí)上，無論是贊揚(yáng)還是批評(píng)前雇主，都對(duì)于你面試新的工作是不利的。有些人喜歡說以前(或現(xiàn)在)的工作如何如何好，這很容易讓你陷入一個(gè)尷尬的境地，"既然以前(或現(xiàn)在)的工作這么好，你為什么還要轉(zhuǎn)換工作呢?"無論你的答案是什么，其實(shí)你都有可能被認(rèn)為是一個(gè)并不穩(wěn)定的人(甚至有可能被懷疑是你自己混不下去了)!更多的人喜歡批評(píng)以前(或現(xiàn)在)的雇主，以求表現(xiàn)自己試圖尋求更好的工作發(fā)展，其實(shí)沒有雇主喜歡被員工批評(píng)的，這也包括正在面試你的雇主在內(nèi)。

　　不要討論涉及工作項(xiàng)目的預(yù)算(或開支)與自己的工作關(guān)系

　　這也是很多人容易犯的錯(cuò)誤，比如離開以前(或現(xiàn)在)的工作是因?yàn)楣救狈︻A(yù)算(資金)，或者你曾經(jīng)處理過的某個(gè)項(xiàng)目并不成功是因?yàn)轭A(yù)算(或資金)的關(guān)系。這是一個(gè)敏感的問題，你面試的工作即使是一間比你以前工作的單位大很多的企業(yè)，也不意味著每項(xiàng)工作都有充足的預(yù)算和資金。如果你在闡述你的職場(chǎng)經(jīng)歷時(shí)涉及到這個(gè)問題的話，會(huì)被誤以為你是一個(gè)只有在足夠預(yù)算和資金下才可以做事的人。

　　把你的陳述語言修飾得生動(dòng)些，這樣才能持續(xù)吸引面試官的注意力職場(chǎng)經(jīng)歷的內(nèi)容一定要讓面試官對(duì)你感興趣才行，要是太沉悶了，只能讓對(duì)方昏昏欲睡，提不起興致來聽。

　　陳述比強(qiáng)調(diào)更有說服力，試著舉例證明你的優(yōu)勢(shì)

　　一味地只說自己的強(qiáng)項(xiàng)并不明智，你也可以用一件如何走出挫折的經(jīng)歷來體現(xiàn)你的個(gè)性特征。要說出最重量級(jí)、關(guān)系最直接的成果獎(jiǎng)項(xiàng)，之前工作上取得過的重要成就或獎(jiǎng)項(xiàng)要記得表達(dá)清楚，但如果你得的獎(jiǎng)實(shí)在太多了，那就揀最重要、最能證明你適合該職位的說好了。

　　幽默的自嘲可以為你換來好印象

　　陳述中盡量推銷自己的長(zhǎng)處，但不要提及自己的弱點(diǎn)，如果可以的話，盡量用幽默、風(fēng)趣的方式來講，這會(huì)令面試官對(duì)你大加分!

　　爭(zhēng)分奪秒別跑題，不要在無關(guān)的人物或事件上浪費(fèi)時(shí)間,　與你的職業(yè)經(jīng)歷無關(guān)的事情盡量不要提，比如你為自己贏得了愛情，或者你是如何善待寵物，記著，在這短短的幾分鐘之內(nèi)，遠(yuǎn)有比這些更重要的事情要做呢!

　　自信是最不可缺少的通關(guān)利器,　說話的語氣一定要自然，千萬別像背稿子那樣，你的緊張和缺乏自信一下子就會(huì)全部暴露在面試官眼前了。保持自信，用落落大方的微笑和得體舉止堅(jiān)定面試官給出pass的決定吧!

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