閱讀 :520

　　職位類型：技術類（核心網方向）

　　面試時間：2011年校招

　　招聘公司：中國移動北京分公司

　　我面試之前看了看前輩們發的面經，感覺對自己幫助不少，現在我面完了也來發一下，希望對后面的同學有幫助哦。

　　首先說一下我自己的情況啊，我是北郵小本，計算機學院。應聘的職位是核心網，所謂的技術崗位。

　　面試那天一般要提前面試時間半個小時到場，會有人帶上去。后來知道有個學姐因為堵車，雖然在面試之前到了，但是因為我們早來的一批已經帶上去面試了，所以只能等到所有人單面結束才能有機會面試，還是比較虧的。

　　我投的那組一共13個人（排除遲到的兩人），我是便裝去的，看到很多正裝壓力還是有點大的，不過像我一樣便裝的也不少。開始是群面，先是3分鐘的自我介紹，學校，成績，喜歡的一本書及原因，再就是幾個問題中選一個進行演講（話題：素質教育，大學生就業，房地產，盜版，海南旅游開發，無紙辦公）。每個話題限選三次，采取自告奮勇的形式，所以還是早點比較好，我是中間才起來說的（競爭激烈啊），這個環節還是要把握好時間。

　　然后是無領導小組討論，我們的話題是北京交通擁堵，有8個方面的原因，然后讓大家討論選擇兩個最關鍵原因并提出解決辦法，最后13個人里選出一個人做3分鐘的陳述，這個環節建議大家積極一點，我就是搶到了最終陳述的機會，然后統一一下大家的意見，總結時候陳述。主要當時沒人要陳述，我就抓住了這個機會，然后進了二面。

　　淘汰率還是比較高的，13個人里面只有5個人進入二面。二面的話就是嘮嗑了，扯點家常，建議技術比較好的同學不要特別突出自己的技術，我今天就是說我很喜歡技術，然后被引導到一個話題是，“你很喜歡技術，但是為什么來到移動”，這個問題我感覺回答的不是很好，其他還好。出來之后聽外面人說我面了很長時間，也不知道這個代表什么。我出門的時候，HR說：“給你一個小小的建議，不要放棄你的興趣，多認識一些人。”

　　我覺得悲劇了啊～只能回去等結果了，希望好運吶！發個面經也算是攢攢人品，同時也祝各位都找工作順利啊~

下一篇:HR支招：求職者面試談薪水要避免的7個錯誤 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:HR如何提高校園招聘的精準度 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】