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　　剛剛度過了愉快的春節長假，職場人士面對諸多工作，心生疲憊。這時，很多職場人開始施展“拖”字訣。拖延是諸多職場人士的毛病，即便熱愛工作的職場人也曾偷過懶。在拖延的過程中，職場人是無比煎熬的，因為有大把的工作還未曾處理，由此產生的焦躁令人難以接受。他們還要面臨做不完工作被懲罰或錯失機會的風險。那為什么職場人士寧愿忍受這些焦慮和挫敗，也還是要堅持拖延呢？

　　任何一個行為得以發出，必然是有獲益。都火燒眉毛了還在拖延的行為，可能在外人看來恨鐵不成鋼，在自己的意識層面，也認為很不明智，但如果去探查拖延背后的潛意識動機，你會發現，從某種意義上說，拖延是一種充滿智慧的適應方式，盡管這樣的智慧可能會因小失大，適應也可能是不良適應。

　　只要不開始，我還是很好、很完美的

　　拖延上課、拖延寫論文、拖延找工作……只要開始一件事，我們就有可能面臨很多困難：聽不懂課、寫不好論文、找不到滿意工作。搞不定、不完美、能力有限……我們索性用拖延來保存住腦海中的幻想

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