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　　出國留學要先規劃職業生涯。國家教育部公布了全國就業率較低的15個本科專業，隨后不久，作為業界重要參考數據之一的《2014海歸就業力調查報告》，也由啟德留學在北京正式發布。報告顯示，約62.7%的海歸因為收入不理想在求職過程中拒絕過工作OFFER，過高的求學成本，讓海歸人群在國內擇業時不得不提高門檻。

　　【出國留學要先規劃職業生涯――海歸也遭遇“就業難”】

　　“就業已經成為留學前必須要考慮的問題之一。”啟德留學廈門分公司總經理陳君南告訴導報記者，數據顯示，52.5%的準留學生關注“未來就業”問題，關注程度甚至超過了對課程及畢業要求(47.5%)以及當地文化習俗(39.3%)。

　　然而歸國的留學生真的找不到工作么-《2014海歸就業力調查報告》調查結果顯示，約96%的海歸都有拒絕工作OFFER的經歷。其中，約62.7%的海歸拒絕工作OFFER的原因是“收入不理想”。

　　“海歸對于薪資的較高預期是可以理解的，一方面，留學海外的花費一般較高;另一方面，留學經歷提升了海歸的綜合能力。”業內人士表示。

　　【出國留學要先規劃職業生涯――海外求職首重能力】

　　18歲的小崔正在辦理留學申請，這段時間她除了在留學機構的指導下完成各種材料，還努力學習才藝、廚藝，以及對外漢語教學技巧。“多一條路子，到了國外也多一點打工的機會。”

　　IPA國際注冊漢語教師資格認證廈門考務中心主任魏朝陽告訴導報記者，與早年不同，現在報名IPA的學員，目的更多不只是想拿到一本證書，而是更希望獲得實際的教學能力。他認為，教老外學習基礎漢語，和留學生本身學習專業的方向并不沖突。“我們曾經有位工科的學員，已經在國外教了三四年漢語，還頗受好評。”

　　此外也有業內人士提醒，留學生在國外往往更傾向于和中國人呆在一起，這并不可取。金吉列留學廈門分公司美國部經理王明義表示，若長期如此，就會影響到留學生本身能力的培養，因為更廣闊的視野、更高的外語溝通能力，都是留學生最重要的能力之一。

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