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面試技巧

銀行招聘面試技巧和注意事項

分類: 面試技巧 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 01-10

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  銀行招聘面試技巧和注意事項是準備去銀行面試的各位需多關注的!以下是詳細內容,一起去看看吧!

  銀行招聘面試技巧和注意事項【1】

  首先,面試技巧可以從以下三個角度來分析。

  1、專業知識角度

  不論何種面試,雖然側重點有所不同,但是對專業知識的關注都是一致的,銀行面試也不例外。對于應屆畢業生來說,面試官往往會詢問其在校時專業知識掌握的程度。這時有兩種情況:一種是成績好的畢業生。當面試官提到專業知識這方面時,應試者可以告知面試官自己在校時的專業成績,用優異的成績來證明自己在專業知識的學習上的優勢;另一種情況是成績一般的畢業生,當面試官問及這方面時,應該揚長避短,可以突出自己注重的是專業知識在實際生活中的應運,并向面試官說明,由于自己不大會考試,所以成績并不突出,但是這毫不影響自己對專業知識的掌握。

  2、個人經歷的角度

  對于應屆畢業生來說,個人經歷主要包括擔任班干部情況、兼職情況、獎勵情況等。應試者如果在校擔任過學生會干部或者班上干部,可以向面試官簡單介紹一下自己的工作,展示自己的管理和組織能力,而獎勵情況則是從另一方面向面試官展示應試者的優秀,為其增添取勝的砝碼。著重要介紹的應該是兼職情況,且最好是與銀行工作有關的。這樣,堅實的理論基礎加上實踐能力又為自己贏得了幾分勝算。

  3、性格角度

  作為一位銀行職員,應該具備謙虛謹慎、遇事沉著冷靜、敢于承擔責任、有耐心等的性格特點。所以求職者在介紹自己的性格特點時,應該突出這幾項,讓面試官相信求職者能夠勝任銀行的工作。

  其次,與其他行業的面試一樣,銀行面試時應試者應該注意以下幾個方面。

  忌過長的自我介紹

  有些應試者面試自我介紹時口若懸河,對自己進行大篇的夸耀,全然不顧面試官不耐煩的臉色。其實,面試自我介紹應該抓住重點,主要突出自己在銀行這方面的專業知識和實踐經歷即可,不需要長篇大論。

  忌過于自信

  在面試時,面試官經常會問應試者對今后工作的計劃等類似的問題,有的應試者為了讓面試官了解自己遠大的抱負,將計劃訂得過高,如:我希望能夠在兩年內,成為銀行的主管。有遠大志向固然是好的,但切勿過于自信。

  忌不注重禮節

  無論面試前后,禮節的注重都是十分重要的,有的應試者面試開始時很有禮貌,但是面試結束后,認為自己毫無希望而對面試官冷臉相向,甚至摔門而出,這些都是不可取的。無論結果如何,注重禮節都是最基本的要求。

  銀行招聘面試技巧和注意事項【2】

  一、面試之前預備充實。

  二、別嚴重。風雅天然一些。

  三、著拆得體。要穿正拆。

  四、講禮貌,非論面試官向你提出何等難回覆的問題,都要從容面臨,淺笑面臨。就是說,面試過程中要一直連結很好的風度。


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