到合資企業(yè)去謀個美差是大中專畢業(yè)生畢業(yè)分配時的首選志愿之一，但能真正順利過關(guān)的，寥寥無幾。究其原因:大中專畢業(yè)生對面試的一般常識都掌握的比較熟練，在中方人員初試時比較容易通過，但外方人員主試時，難以過關(guān)，關(guān)鍵沒有把握好幾點面試技巧。筆者認為大中專畢業(yè)生到合資企業(yè)面試應(yīng)把握以下技巧:
過好外語關(guān)。合資企業(yè)無論招聘管理人員、技術(shù)人員還是車間工人，外方代表一般都很注重第一外語水平。其中，口語必試，往往口語關(guān)最難過。外方代表在測試口語時，習慣讓應(yīng)試者用外語簡單介紹自己的基本情況，英語居多。許多畢業(yè)生本來外語水平很好，因無有準備，倉促上陣，無言以對，造成口語不過關(guān)。筆試英譯漢時，畢業(yè)生應(yīng)抓住竅門，試題內(nèi)容一般是與招聘企業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)的知識，或是合同，或是報關(guān)單，或是說明書等，在遇到試題大量單詞不懂時，可找認識的單詞判斷該題的大體形式或內(nèi)容，然后緊扣題去聯(lián)想，去發(fā)揮。
過好儀表關(guān)。面試時的衣著打扮總的要求是:自然大方，即不要刻意追求，也不要不修邊幅。要具體根據(jù)自己應(yīng)試從事的工種而定，從事外經(jīng)、外貿(mào)、翻譯、報關(guān)、公關(guān)、營銷等與人接觸多的工作時，應(yīng)注意自己的衣表形象，可稍加修飾，衣著以職業(yè)裝為好，女同學以化淡裝為主，切忌濃裝。從事機械、化工、紡織等與物打交道多的技術(shù)工作時，以簡樸為主，不可太追求時髦。面試時言行舉止要落落大方，不卑不亢，既不要點頭哈腰太謙遜，也不要志高氣昂太神氣。要有新一帶大學生的良好氣質(zhì)。
過好應(yīng)變關(guān)。合資企業(yè)外方人員面試畢業(yè)生，常常提問一些很隨便很常見的問題，沒有固定的格式，交談氣氛也隨和，大學生們往往被拉家常式的提問中已發(fā)現(xiàn)了問題，給你下了定論。正確方法是交談時，心要有所提防，回答問題如同打卷，認真仔細，三思而行，對自己明顯的缺陷要有所回避。對面試者臨場要畢業(yè)生做的事情，也要提高警惕，因為面試者往往在測試你的各種能力?？傊?，畢業(yè)生要臨場應(yīng)變好面試者各種方式的測試，考慮事情要從多個角度出發(fā)，擇其利者為己服務(wù)。
職場貼士：簡歷是要把你所有優(yōu)點都要很好的展示出來，所以簡歷要多動腦筋，不能千篇一律，也不能過于夸大其詞，但還要給人留下印象，留下懸念，讓他看了你的簡歷，還想在見到你的人。
