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　　法院是世界各國普遍設立的國家機關。主要通過審判活動懲治犯罪分子，解決社會矛盾和糾紛，維護公平正義。人民法院是中華人民共和國的國家審判機關本文是小編精心編輯的法院輔助文員筆試題目，希望能幫助到你！

　　1、現在很多高校外邊都設有培訓班，收費頗高，但是生意很好，甚至有些學校甚至也鼓勵學生參加培訓班，大學生期末放假之后，總被許多培訓機構包圍，針對這一現象，有人說是大學教育有問題，有些校外培訓機構甚至認為大學教育沒有用，對此你怎么看？

　　【解析】

　　題型確認：綜合分析題――現象類

　　答題思路：扣題――分析――對策――總結

　　扣題：背景陳述+關鍵詞復述

　　背景陳述：社會競爭日趨激烈、就業形勢越來越嚴峻

　　關鍵詞復述：培訓機構、大學教育

　　扣題：當前，社會競爭日趨激烈，就業形勢越來越嚴峻，市場對于人才的就業技能需求也越來專業化、精細化，“畢業就等于 失業”已成為老生常談了。為了迎合畢業生提升就業技能，順利實現就業的需求，培訓機構也就應運而生，如雨后春筍般破土而出，同時，社會上對于大學教育的質 疑的聲音也越來越多，這不得不令我們反思。

　　分析：色彩分析――辯證看待+影響分析+原因分析

　　影響分析：正面：解決就業

　　負面：忽視學業，培訓質量不高

　　分析：色彩分析――辯證看待+影響分析+原因分析

　　影響分析：對于這一現象，我們應辯證看待。一方面，培訓機構的出現有助于高校畢業生短期內提升就業技能，順利的找到工 作；另一方面，這會使得學生對于培訓機構過于依賴，期待在短期內畢其功于一役，忽視了

　　在校園的學習，錯過了提升學識的最佳時機；同時，我們也應看到目前培 訓機構數量眾多，質量參差不齊，對高校畢業生來說，參加培訓不但費時費錢，而且徒勞。

　　原因分析：產生這一現象的原因有，第一，高校的課程設置與市場需求沒有接軌，導致學生并不能在專業學習過程中，掌握足 夠多的滿足就業需求的就業技能；同時，除了許多專業課程的設置以外，針對提升就業技能的就業指導遠遠不夠；第二，學生在讀大學期間，對自身要求不高，管理 不嚴，多數都以應付考試為主，“60分萬歲”，沒有利用充足的課余時間進行學習和實踐，錯過了學習就業技能，積累就業經驗的寶貴機會；

　　原因分析：第三，學生家長[微博]對于解決子女就業的迫切心情，也是導致培訓機構生源不斷的原因之一；第四，許多培訓機構為了自身利益，大肆宣傳、過度宣傳、甚至是虛假宣傳，在吸引生源的過程中存在夸大培訓效果的欺騙行為。

　　對策：針對以上問題，為了更好地提升大學生的綜合素質，順利找到工作，實現自身價值，我們還有很多工作可做，第一，高校在 設置課程方面，應盡量結合社會實際與市場需求，提高專業知識與就業技能的轉化力度，讓學生能夠學以致用；同時，做好高校就業技能培訓指導，如成立就業指導 中心，組織就業實踐活動，或邀請就業單位到高校進行就業指導講座等。

　　2、你是單位一個工作人員，領導讓你參與“重慶市市民營養工程”活動，但是你掌握的關于這個活動的信息很少，如果負責這次項目的負責人要來到現場，你會向他詢問哪六個方面的內容，除此之外，你還可以通過哪些渠道收集信息？

　　【解析】

　　題型確認：組織管理――微觀類

　　答題思路：意義―準備―執行―總結

　　準備階段：主題、形式、人、財、物、地、時。

　　我會在負責人借現場視察工作的時機，向其詢問此次“重慶市市民營養工程”活動主題是什么，此次活動的舉辦時間與時長，舉辦的地點，舉辦的形式，參與活動的主體以及此次活動的基本預算這六個方面。

　　除此以外，為確保活動的順利進行，讓自己能夠掌握更多的活動信息，順利的參與其中，我還會通過以下渠道去搜集信息。

　　首先：我會找到以往參與過此類活動的同事、兄弟單位詢問和查閱，以前開展活動的相關資料和信息；

　　其次：我會找到此次參與活動的同事，詢問此次活動的相關信息，如此次活動開展的具體時間，涉及的地點，活動的形式，參與的人群等；

　　再次，我會通過網絡或者圖書館、檔案室等渠道，搜集相類似活動的一些資料和信息，查閱國內外相似案例的信息以供參考。

　　3、你是機密部門的一位新進員工，剛入職的第二天，群眾舉報你負責的一些保密信息出現在了網上，對此，人們紛紛把矛頭指向你和你的領導，請問你怎么辦？

　　【解析】

　　題型確認：應以應變

　　答題思路：分析情況―確定任務―提出對策―總結提升

　　分析情況+確定任務：面對這種突發狀況，如果我不能妥善處理，不僅有損單位形象，讓群眾對我們單位的信任下降，也會讓領導和同事對我的工作能力產生懷疑，更甚至會影響與領導和同事的和睦關系。所以，我應當冷靜沉著、積極應對，妥善處理好這件事情。

　　提出對策：首先，我會馬上聯系單位的網絡技術人員，對泄漏在網上的機密信息進行保密處理；其次，我會主動找到領導向他承認錯誤，檢討我的過失，并向領導陳述此次事件的原委，根據領導的指示采取相關措施，彌補單位損失，并盡快對此事展開詳細的調查。

　　提出對策：第三，將調查的結果向領導匯報，如果責任出在我身上，我會陳懇道歉，接受批評和處罰，并保證在今后的工作中 不會再犯此類錯誤，相信領導會原諒我的錯誤，并對我今后的工作保持信心；如果責任不在我，我也會將調查的詳細情況向領導說明，并根據領導指示協助領導做好 相關處理工作；

　　題型確認：情景模擬

　　答題思路：人際溝通的口語化、對象化呈現

　　陳述情況，詢問原因，請示做法，表示感謝。

　　參考答案：

　　王科長，您好！我是XX。您現在忙嗎？關于您交待給我的新的工作任務，我有一些不太明白的地方，想向你請示、請教一下，希望您能給我一些指導和意見。

　　我認真分析了這項工作，發現您交待給我具體負責的任務與XX領導所指定的任務有些區別，這個情況不知道您了不了解這個情況，是不是您根據我的工作能力做的特殊安排？{法院輔助人員面試題目}.

　　參考答案：

　　好的好的，謝謝王科長，之前我看這個問題后，由于我還不太了解，比較擔心如果我不加請示就去做的話，最后沒能如預期完成領 導交待的事情，并且還是在您不清楚情況的前提下，不僅對咱們單位造成損失，也會對咱們科室，對王科長您也不太好。所以我今天特意過來向您把這個情況匯報一 下，同時也請示一下，接下來，您看我應該怎么去做項任務，需要注意些什么呢

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